POUR VOTRE FAMILLE

Restez tous reliés,
bien avant qu'il le faille.

Chaque jour, votre proche ouvre Agely et parle. Il raconte sa journée, demande un service, décide ce qui se partage et avec qui. Enfants et petits-enfants restent au courant, et la charge cesse de reposer sur une seule tête. Votre entreprise peut prendre l'abonnement à sa charge.

Agely tient toute la famille synchronisée, des enfants aux petits-enfants, et vous laisse travailler l'esprit tranquille. Vous portez moins,
vous êtes plus là.

Vous voyez que tout va bien sans avoir à tout vérifier vous-même.

  1. Votre proche parle à Agely

    Quand il en a envie, il raconte sa journée et demande un coup de main.

  2. La famille reçoit les nouvelles

    Une photo, un mot, ce qu'il a choisi de partager.

  3. Tout le monde partage l'agenda

    Chacun sait qui passe, et quand.

Rejoindre les premières familles
Maman, cette semaine
Agely, en conversation

« Ta petite-fille m'a dit que les rosiers ont enfin fleuri. »

Votre semaine en un coup d'œil

  • Elle a parlé avec Agely ce matin, tout allait bien
  • Photo des petits-enfants partagée avec elle
  • Déjeuner de dimanche avec vous confirmé

Ce que votre famille vit, dès le premier jour.

Vous avez 45 ou 50 ans, des enfants encore à la maison et un proche qui vieillit à 3 heures de route. Pendant que vous travaillez, le lien tient. Agely s'occupe du quotidien, toujours avec son accord.

Un moment avec Agely, chaque jour

Votre proche ouvre Agely quand il en a envie. Il raconte, il demande un coup de main, Agely écoute et lui rappelle un rendez-vous. Vous savez ce que « ça va » veut vraiment dire cette semaine, sans avoir à tout porter seul.

La fille de Marguerite
Contexte
Je voudrais que tu prennes soin de maman. Elle a 82 ans, s'appelle Marguerite, vit seule à Montpellier, elle adore les romans.
Scénario
Veille à ce qu'elle mange régulièrement, fasse ses courses, et puisse t'appeler pour des idées de lectures.
Fréquence
Quotidien
Un matin avec Marguerite
Agely Bonjour Marguerite. Comment allez-vous ? Bon petit déjeuner ?
Marguerite Oui.
Agely Très bien. Un coup de main pour le déjeuner et le dîner ? Vous avez fait les courses comme convenu hier ?
Marguerite Non. Je veux aller au supermarché aujourd'hui. Aidez-moi à trouver des idées de repas.
  • Toute la génération d'après, dans la boucle

    Enfants et petits-enfants restent proches sans y penser. Une photo, un mot, l'appel du dimanche : Agely propose la mise en relation avec ceux qui comptent déjà pour votre proche, qui accepte ou non.

  • Un agenda que tout le monde partage

    Rendez-vous, visites, rappels : toute la famille tient le même agenda, à la voix. Chacun sait qui passe, quand, et ce qui a été fait.

Aujourd'hui, la famille se connecte et se coordonne. À venir : Agely orientera votre proche vers le bon service vérifié, un plombier à la maison, une sortie, un anniversaire à organiser, une démarche administrative, un programme de prévention conçu avec des partenaires cliniques de référence. Toujours avec son accord.

Un tarif clair, jusqu'à 5 personnes.

Rejoignez les premières familles pendant l'offre de lancement. Ensuite, un seul abonnement couvre jusqu'à 5 personnes, à l'année ou au mois, et votre employeur ou votre mutuelle peut le prendre en charge.

Premières familles
Gratuit offre de lancement

Testez Agely avec votre proche, sans carte bancaire. Une place parmi les premières familles.

  • Une conversation avec Agely chaque jour
  • Jusqu'à 5 personnes
  • Résumés partagés avec toute la famille
  • Agenda partagé, tenu à la voix
  • Aide à la mise en route
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Abonnement 12 mois
30 € /mois

Agely au quotidien pour toute la famille, aussi longtemps que vous le voulez.

  • Agely tous les jours, sans limite
  • Jusqu'à 5 personnes
  • Enfants et petits-enfants dans la boucle
  • Une mémoire qui grandit au fil des mois
  • Peut être pris en charge par votre employeur ou votre mutuelle
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30 € par mois avec un abonnement de 12 mois. Ou 40 € par mois sans abonnement, et vous résiliez quand vous voulez.

Un abonnement couvre jusqu'à 5 personnes, couples inclus. Il peut être pris en charge par votre employeur ou votre mutuelle, au titre du soutien aux salariés aidants. Parlez-en à votre DRH, nous vous aidons à bâtir l'argumentaire.

Commencez pendant que tout va bien.

Le jour où ça compte, la famille est déjà en place. Et votre proche a gardé la main sur sa vie.